第 45 章(1 / 1)

世界上最会说话的人 史迪文 2000 汉字|0 英文 字 27天前

的谢意,并用良好的心态回报他们吧,这样,他们就会给予你更多的信任、支持和帮助。

  对他人的道谢要答谢,答谢可以“没什么,别客气”、“我很乐意帮忙”、“应该的”来回答。

  “对不起!”

  说声“对不起”,生活更容易。

  有一句话说得好:“智者千虑,必有一失。”一个人再聪明能干,也会有犯错误的时候。人在做了错事之后,往往有两种截然不同的态度:一种是拒不认错,找借口为自己辩解开脱;另一种是坦诚承认错误,向大家说声“对不起”,并勇于改正,找出解决的途径。

  道歉是一件很细节的行为,但又是让很多人忽视的动作。然而,有了过失与错误,就应该及时道歉,说声“对不起”。“对不起”是消除后遗症的“定心丸”,说得越及时越好,说得越真诚越好。道歉既是尊重别人,也是尊重自己,不但能弥补过失,还能增进情谊,化解危机。

  学会说“对不起”,看似简单,但它的效用,非别的字眼可以比拟。“对不起”能使强者低头,使怒者消气,使说者更加成熟。

  “我不知道”  

         

 

人际交往中的黄金短句(2)

  对自己不知道的事情,坦率地说不知道。这样反而更容易赢得别人的尊重。孔子曾说过:“知之为知之,不知为不知,是知也。”这启示我们,当我们真的不知道时,不妨直言“我不知道”。在现实生活中,许多人不愿意说出“我不知道”这四个字,认为这样做会让别人轻视自己,令自己没有面子。其实,效果正好相反。

  平时动不动就说“我知道”的人,一般都是不善于与他人交往和不受人喜欢的人;而敢于说出“我不知道”的人,则是一种具有智慧的人,因为但凡有智慧者,都有勇气承认“没有人会知道一切事情”这个事实。

  “我不知道”是一种动力,让我们不断学习,不断进步,赢得尊重,获得成就。

  “这是我的错”

  当我们犯了错误时,当我们的行为对集体或他人造成损失时,除了说声“对不起”外,还可以立刻真诚地对大家或受损人说声:“这是我的错!”

  一个人犯了错误并不可怕,怕的是不承认错误,不弥补错误。在承担责任的态度上,勇敢说出“对不起”和“这是我的错”极其重要。松下幸之助认为,偶尔犯了错误无可厚非,但从处理错误的态度上,我们可以看清楚一个人。每一位老板都欣赏那些能够正确认识到自己的错误,并及时改正错误以补救的职员。勇敢地说出“这是我的错”吧。

  “我喜欢你”

  人是自己的一面镜子,你越喜欢自己,你也就越喜欢别人。当你越喜欢别人时,你也就越容易与对方建立起良好的友谊基础。通常,要想让别人听从你的建议,要让别人乐意帮助你,首先就是喜欢你这个人。要别人喜欢你,首先你要喜欢对方。

  “我喜欢你”是乔·吉拉德用得最好的一句简洁的话。每个月他都至少向13000个老主顾寄去一张问候卡片,而且每个月的问候卡片的内容都在变化,唯一在卡片正面打印着的信息没有变过,那就是“我喜欢你”。

  每个人都希望别人喜欢自己、接受自己,只要是善意的,我们何妨向对方说出“我喜欢你”呢?

  “×××”(对方的名字)

  喊出对方的名字,这是建立人际关系的捷径。

  人们常常忘记别人的名字,但是,若有谁因为不把自己放在眼里而记不住自己的名字,我们就会感到不痛快啦。记住别人的名字是一件非常重要的事情,忘记别人的名字简直是不能容忍的无礼。记住别人,对你的人际关系的打造至关重要,因为能够热情地叫出对方的名字,从某种程度上表现了对对方的重视和尊重,好感便由此而生。

  每个人都很愿意别人叫自己的名字,因为熟人见面时往往都会叫出对方的名字。记住别人的名字和面孔,你就能赢得别人的好感。喊出别人的名字吧,这是建立广泛人脉的最有效方式之一。  

         

 

锤炼你的语言

  语言在精不在多,这是本章一再提倡的中心观点。口才最差的人可能就是喋喋不休的人。但是,他可能自己认为自己很棒。只是,你要真正的把自己的话说得高效,就必须让自己的语言简练,能很快让对方明白你所说的意思。

  例如,推销员不一定什么都知道,但通常都能言善辩。根据通用电气公司的副总经理所说:“在最近的代理商会议中,大家投票选出导致推销员交易失败的原因,结果有四分之三的人认为,最大的原因在于推销员的喋喋不休,这是一项值得注意的结果。”

  在与别人交谈时,我们只要能够抓住关键点不放,把主要的意思说到,就可以。

  林肯曾说,在一场官司的辩论过程中,如果第七点议题是关键所在,我宁愿让对方在前六点占上风,而我在最后的第七点获胜。这一点正是我经常打赢官司的主要原因。这里介绍他用这个办法打赢的一场著名的官司。

  在那个官司审判的最后一天,对方律师整整花了两个小时来总结此案,林肯本来可以针对他所提出的论点加以驳斥的,但他并没有那样去做,而是把论点集中到了关键点上,总共花了不到一分钟的时间,最后林肯赢得了这场官司。

  无论我们是营销人员,是管理人员,还是服务人员,要让对方在最短时间内明白自己的意思,要让对方被自己说服,就必须找出问题的关键点。这也叫做“抓住一点,不及其余”。

  我们用销售来说明。

  推销要很快成功,就要找出决定销售的重点,也就是这里说的“关键点”。但是大部分人根本就不在意顾客决定购买的主要因素,因此,那些不成功的推销员们只会滔滔不绝地按照自己的想法去推销产品。

  这里有如下建议,也许可以帮助他们。我们要搞好销售,关键就是抓住顾客购买的主要因素,那什么是呢?简单地说有这样三个方面:

  1. 顾客最基本的需求在哪里?

  2. 顾客最感兴趣的一点是什么?

  3. 最薄弱的一个环节是什么?

  而我们要了解到上述问题的答案,就必须懂得如何去倾听和提问,并鼓励顾客说话,而不是自己滔滔不绝地说。通过顾客的回答掌握了上述三个问题的答案后,你再分析出顾客的关键需求,你的产品就能轻而易举地销售出去啦。发现顾客购买与否的关键因素,然后把顾客往购买的方向上引导,是相当有效的推销方法。

  记