点小毛病……”墨经理少不得又重复一遍说过的话，然后看一眼高校长，“一切都正常了，也不知道一中为啥拦着我们不让走。”

“墨经理，我不在场吧？”高校长肯定不能容忍别人诋毁自己，哪怕这是小儿一般的辩解，“是部分学生家长和老师，有这样的担心。”

说到这里，他又侧过头来看区长，“陈区长，检测是过关了，但是大家心里还是有抵触……这不是不相信科学，实在是关系到孩子们的成长，都抱着宁可信其有不可信其无的心态。”

你要是连科学都不讲，那真是没辙了，陈区长听得有点无语，不过他也不能否认，姓高的说的这种心理，在群众中是客观存在的。

“你们这个基站要搬迁的话，得花多少钱？”陈太忠侧头问墨经理。

“怎么也得一百多万，”墨经理苦笑一声，他最无奈的，也就是群众不跟他讲科学，这真是没辙，“也许两百万都打不住。”

“一中出了这个钱，没问题吧？”陈太忠又看高校长，他不想惯出别人不讲理的毛病，但眼下必须讲究个方式，“电信局建设基站的时候，你们签的可是二十年的租赁合同。”

“我们那时候哪儿知道，会有辐she呢？”高校长还真是人才，什么都能扯出一通话来，当然，最关键的是，“而且学校里也没钱，就算想给钱，不是还得区里批吗？”

“区里凭什么给你钱，因为宁可信其有不可信其无？我批了你钱，别人会怎么看我？”陈区长气得笑了，“没钱你有地嘛，一中的cao场东侧不小，划出去四、五亩地给移动公司，墨经理……这样可以吧？”

“那太谢谢陈区长帮我们做主了，”墨经理笑着点点头。

“那块地，我们是打算盖教工宿舍的！”高校长一听这话，是真的着急了，一中的面积不算小，但是他们的地块，接近北崇的黄金地段，而且旁边紧挨着的就是区里唯一的公园。

区里现在发展得很快，地块有上涨的趋势，而县一中是老学校了，在职的教职工加上退休的，住房压力也不小，又有校办工厂。

如果能用一种合适的方式，把一中的土地高价卖出去，高校长是不介意的，但是交出四五亩地换个基站搬迁，他绝对不会答应――谁都不会答应。

“这是为了孩子们的身心发展着想，”陈区长似笑非笑地看着他，“你身为一中的校长，连这点觉悟都没有？那我看你很不称职。”

“多少单身的老师，还等着盖新房子呢，”高校长低声嘟囔一句，眼见区长执意要偏帮移动，他也没脾气了，只得叹口气，“那算了，我再回去给大家做一做工作，争取不搬基站。”

“你真是不害臊，”陈太忠哈地一声笑了起来，“基站的辐she……移动公司院里就有基站，你去问一问你的老师，你的同学家长，让他们去移动工作的话，去不去？”

这个问题才是实质，干这一行的都不怕，别人还有什么可担忧的？

你移动的人收入那么高，自然不怕冒这点小风险了！高校长冷冷地扫墨经理一眼，心内暗暗地腹诽，却是没胆子再说话。

尼玛，我移动收入这么高，惹出事就是泼天的大事，你当我们有胆子忽视辐she？墨经理冷冷地还他一眼，才又笑着发话，“我移动编制很小，可不敢随便收人……陈区长，上午你说，打算建立一种地方和企业的协调机制？”

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3683-3684阴阳婚

3683章yin阳婚（上）

周一下午，区zfu召开了办公会，陈太忠区长以北崇一中为例，提出了地方和企业建立协商机制的建议，获得了大家的一致认可。

跟在陈区长家谈的不一样，一中和移动之间深层的矛盾原因，陈区长并没有提及，他将此事表象化了，无非是一中师生担心辐she，而移动没有做出足够的沟通――双方都有责任。

解决方式也很简单，检测之后充分沟通，一中师生担心设备年久失修，那移动就答应每年会同学校的老师，做两次检测，以保证师生不受到任何影响。

至于移动反应说，学生可能将设备搞坏，那由移动在楼梯处加装铁门……反正双方已经说开了，就没有事情是不能协商的。

关于增加移动租金的问题，陈区长并没有过问，任由那俩去谈，谈成什么样他也没掺乎――一中感受到了区zfu的压力，移动感受到了一中的不甘，想必总能达成一致。

“在协调地企关系时最该注重的，其实就是一本书的书名，《傲慢与偏见》，”陈区长侃侃而谈，“只要我们的zfu能放下傲慢和偏见，用诚意打消企业的傲慢和偏见，那么就不难携手发展，实现双赢。”

年轻的区长在建议中还提出，每当地企协调成功，zfu要做好相关记录，万一再起什么争议，做到有据可查，而且出现类似的情况，也可以沿用惯例，或者再对以往的偏差做出一些纠正，以更好地完善这个协商机制。

协商机制听起来不错，但是大家更关心的是，这个地企协调，协调的并不仅仅是央企，还包括了地方企业和私企――私企也需要协调吗？大家的脑子一下转不过来这个弯。

私企当然是需要协调的，在征地问题上，在减免税务上，在三通一平上……都离不开地方zfu的大力支持，然而事实上，以上举的这几点，只是zfu的承诺，在招商引资时必须提供的承诺。

私企真正需要协调的地方，不在这些承诺上，而是在于其他方面：比如说受到人为刁难，受到恶意打压，甚至被人惦记上家业。

而往往地，类似麻烦不需要zfu的协调――想协调也不好插手，企业往往通过一些利益团体或者个人，小小地出点血，来把路子走通。

所以陈区长强调说，跟私企也要建立协商机制，给人的感觉真的非常怪异，大致形容一下就是：这岂不是把私企放到国企的高度了？

私企不是不能摆到那个高度，很多地方还有私企吞并国企，小鱼吃大鱼甚至蛇吞象――种种胃口惊人吃相难看，也就不用说了，但是必须指出的是：在大多数干部的眼中，私企终究是私企，不是国企，对于私企，只存在惹得起惹不起的问题。

不过有鉴于陈区长最近在北崇气场越来越强，大家心里就算有疑惑，也要暂时忍耐，只有谭胜利表个态，“我认为这个协调平台，选择工商联比较合适一点。”

一中和移动的纠纷，说到底还是他协调不力，没错，墨经理没必要买谭区长的账，但是不管怎么说，他是分管教育的。

所以就算陈区长没点名说他的不好，谭胜利心里也犯嘀咕，这个时候，他就跳出来充当开路先锋，